Dole: ulteriore 30% paga per i lavoratori privati che lavorano il sabato nero. Foto del file.
MANILA, Filippine – I dipendenti privati che rendono il lavoro di sabato nero 19 aprile, hanno diritto a un ulteriore 30% del loro salario di base, secondo il Dipartimento del Lavoro e dell’occupazione (Dole).
Questo si basa sul consulente del lavoro n. 04, serie del 2025, o sul pagamento dei salari per le festività regolari e speciali di aprile. Il palazzo di Malacañang aveva precedentemente dichiarato il 19 aprile come una vacanza speciale non lavorativa.
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“Per il lavoro svolto durante il giorno speciale, il datore di lavoro deve pagare al dipendente un ulteriore 30% del salario di base nelle prime otto ore di lavoro (salario di base X 130%)”, ha affermato Dole in una nota.
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Ha aggiunto che a un dipendente deve ricevere un ulteriore 30% della tariffa oraria di detto giorno se si comportano oltre otto ore di lavoro (tariffa oraria del salario di base x 130% x 130% x numero di ore lavorate).
Inoltre, il dipendente riceverà un ulteriore 50% del salario di base nelle prime otto ore di lavoro se lavorano nel loro giorno di riposo (salario di base x 150%).
“Per il lavoro svolto oltre otto ore durante il giorno speciale che ricade anche nel giorno di riposo del dipendente, il datore di lavoro deve pagare al dipendente un ulteriore 30% della tariffa oraria in detto giorno (tariffa oraria del salario di base x 150% x 130% x numero di ore lavorate)”, ha aggiunto Dole.
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Tuttavia, Dole ha sostenuto che il principio di “nessun lavoro, nessuna retribuzione” sarà attuato se un dipendente non funziona, a meno che non vi sia un’altra politica di accordo di contrattazione collettiva che concederà il pagamento in questa speciale giornata non lavorativa.
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Il Palace aveva precedentemente annunciato cinque festività non lavorative per aprile 2025:
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